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**Responsabilidades principales**:- Desarrollar e implementar estrategias de atracción y contratación de talento- Gestionar el proceso de onboarding- Crear y
REQUISITOS:- Carrera: Ingenierías. Mecánica, Electromecánica e Industrial- Semestre: 7mo semestre o ultimo año cursando- Sexo: Indistinto- Edad:
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