GRUPO SECURITAS MEXICO POR CRECIMIENTO SOLICITA:JEFE DE SERGUIDAD PATRIMONIAL**Requisitos**:- Sexo indistinto- Licenciatura trunca o experiência afin- Manejo
**Acerca de la empresa.**Los productos de nuestras marcas han sido sinónimo de confianza y vanguardia gracias al compromiso de Whirlpool Corporation con sus
**OBJETIVO**:Coordinar las asignaciones diarias de los clientes y seguimiento de las cargas y descargas para el cumplimiento al 100% a los diferentes puntos de
Somos una empresa de soluciones logísticas en ambiente frío y seco que nace de la alianza estratégica de empresas líderes en el sector en América Latina,
Habilidades de liderazgoSentido de UrgenciaExperiência en ventasFacilidad de palabraSeguro de gastos medicos mayores al añoSueldo negociableTipo de puesto:
**¡¡¡UNETE A NUESTRO EQUIPO!!!****Ofrecemos**:- Pago de $3,411 semanales.- Prestaciones de ley al 100% desde el primer día.- Caja y fondo de ahorro.- Vales
* Desarrollo y Adminitracion a corto plazo de proyecto y plataforma organizacional para ventas.- Administracion y desarrollo de departamento atencion a
**Objetivo General**:Realizar actividades para el posicionamiento de la marca y establecer el proceso de desarrollo de los programas sociales internos y
Mytaac, empresa Metal Mecanica.**Requisitos**:Ingenierías Mecánica o Industrial, LAE o Carrera Afín.- Inglés avanzado.- Microsoft Office.- 3 años de
Descripción**Acerca de la empresa**Aimbridge Latam es la compañía que opera y administra 48 hoteles orientados al viajero de negocios ofreciendo una
Buscamos persona profesional enfocado en la seguridad privada.Manejo de Personal.Atención al cliente.Resolución de conflictos.Además dentro de la empresa
DESCRIPSION DE LAS FUNCIONES- Informar a despacho disponibilidad de tractores para asignaciones.- Despacho y captura de viajes en sistema Allways, envío de
**REQUISITOS**:Escolaridad: Contador Público TituladoEstado Civil: IndistintoEdad: 25 años en adelante**EXPERIENCIA**:**Preferentemente haya laborado en
Trabaja estrechamente con el equipo de ventas, marketing y otros departamentos para asegurar la alineación estratégica y la ejecución efectiva de las
**Misión**:Coordinar al equipo de Atracción de Talento para el logro de objetivos del departamento, ejecutar las estrategias necesarias para la atracción y
**Descripción del empleo****Importante anexar el CV con fotografia reciente en pdf**Perfil del puesto- Sexo: Indistinto- Edad: Indistinto- Escolaridad:
Requisitos:?Experiência: Mínima de 2 años realizando la función de Network Planning en alguna aerolínea? Facilidad para colaborar eficientemente y hacer
**Requisitos**:Coordinación de OperacionesExperiência en TransporteLicenciaturaIngles Básico ConversacionalProactividadResolución de ProblemasToma de
**En Alora somos un grupo con más de 27 años de experiência, conformado por diversas unidades de negocio para lograr proyectos con éxito. Hemos consolidado
**Requisitos para el puesto**- Inglés Intermedio-Avanzado.- Experiência en Industria Automotriz.- Amplia experiência en Implementación y Seguimiento de